работа в современной компании

Дорогие друзья! Мы современная компания. Наша компания интегрирована в СРМ, многие процессы автоматизированы, что обеспечивает понятность за счет подробных инструкции по выполнению своей работы. Каждый член нашей команды знает, какие он выполняет функции и что требуется от него. Одним из плюсов кадровой политики компании является ориентированность на результат, а не на количество потраченного времени сотрудниками на работе. Ввиду этого, в компании приняты достаточно демократичные подходы к потребности сотрудников в решении личных вопросов в рабочее время, в обмен на их эффективность и выполнение поставленных результатов. Здесь вы почувствуете себя комфортно и свободно.

ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ СУПЕРВАЙЗЕР

Коммуникабельность, среднее знание компьютера, существенный объем телефонных переговоров. Навык управления как линейными специалистами (начальники участков) так и рабочим персоналом. Умение управлять небольшой командой. Мобильный характер работы (обязательное условие наличие автомобиля). 

ПОДРОБНЕЕ

начальник участка

Коммуникабельность, базовое знание компьютера, большой объем телефонных переговоров. Навык управления персоналом (рабочими). Мобильный характер работы (обязательное условие наличие автомобиля). 

ПОДРОБНЕЕ